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大部分时候季风的性格都很随和,但在这种内部会议的时候,季风是真骂人。

真不是单纯的口头禅,口头语,而是不骂不行。

不说教育扼杀什么的题外话。

就说大部分大学出来的计算机系学生,技术员,程序猿,码农,创造力这个东西,他们几乎没有。

无论大厂小厂,都有这种情况存在。

其实这些技术员并不差,懂事,听话,愿意加班。

但创造力这种东西,或许在他们小时候就被扼杀了。

说好听点,就是他们的执行力很高,很好用。

说难听点,高分低能也没问题。

你交代他们做一个精致的内容,希望把快乐快递给用户。

可交代完之后,他们会做出一坨精致的屎,然后把这坨屎郑重的交给客户。

很抽象吗?

真的不算抽象,因为类似的事故已经出现了几百上千起,其中大部分,都是在顶级大厂发生的。

这种给客户精致喂屎的行为,一直持续到未来都没有任何改变。

充斥在各个领域。

影视,动漫,游戏,软件,全部都有。

包装再精致的屎,也是屎,本质不改变,那用户是无法喜欢的。

眼下他们做的这些标签。

毫无疑问,无法给用户带来内容的东西,至少在季风眼里就是屎。

吕全也感觉到了这些是屎,但他只会搞技术,不知道怎么把这些屎丢出去,所以才上楼找季风帮忙。

“来来来,都说说,这都谁想的?”

“第二个我们提的。”

窦丁他们举手,他们感觉705确实牛逼,为什么不能写?

然后他就在季风平静的目光下低了头。

“哥,我错了。”

见窦丁他们接锅,程序猿们也开始纷纷低头:

“第三个也是大家商议的,感觉还不错?”

“不错个卵子,说了不让你们做介绍,我看你们恨不得把户口本都贴上去。”

季风平日里都是好好先生,坏人都是温暖来当的,所以他很少发脾气,不过他一发脾气,那就意味着东西做的肯定不行。

今天季风突然发脾气,员工们还是比较怕的,纷纷将目光投向温暖。

温暖没搭理他们,只是冷着脸看向第一个标签。

【指尖未来女总裁,不近人情的那种。】

“这第一个呢?谁想的?”

没人吱声,不过职员们的目光,齐刷刷的汇聚在张超身上。

张超顿时心头一寒。

“不是,不说好了有事一起扛,没事一起狂么?

你们怎么可以这么不要脸?额,温总,我也就提一嘴,其实是大家一起决定的。”

“张超,今晚你扫厕所。”

张超:()

冷血女总裁,不近人情……

温暖这时候看向季风,对一旁的叶雨薇招了招手。

“温总?”

“去给季风倒杯水。”

“是。”

温暖对季风很了解,虽然不太清楚他为什么这么看重一款校园打分APP,但他这么做肯定有自己的理由。

无条件支持就行。

给他倒杯水,让他慢慢说。

“首先,你们要搞清楚,这样一款打分APP几乎没有技术壁垒可言,更谈不上任何软件护城河。

别人想要复制实在太过于简单,然后就能通过庞大的客户群体,迅速挤死你。

所以这个APP想要存活,想要做大做强,那就要有趣,要有期待感的内容。

用独家的内容和乐趣,来营造属于这个APP的特殊护城河,懂不懂啊?”

季风一边喷人,一边接过叶雨薇递来的水杯,面无表情的喝了一口。

喝完还不忘侧目看一眼叶雨薇:

“谢谢。”

“啊?”

叶雨薇一愣,然后迅速低头退开。

季风骂人的时候气场很强,她站在旁边也感觉浑身不自在。

而且刚才那句谢谢,让其他职员的目光汇聚在她身上,叶雨薇有点顶不住。

“风哥,不是兄弟们不上心,是实在想不出来那么多梗。”

“是啊季总,校园APP,能满足选校花不就行了吗?那么上心干啥,选校花还能选出个什么名堂?”

季风眉宇微蹙,看向说话的那人。

印象不深,应该也是个边缘人了。

还没等他开口,一旁的温暖就面无表情的插了话:

“谈景璿是吧?”

“是,是的温总。”被温暖点名,谈景璿突然有些不好的预感。

他刚才脑子一热,就嘴快了些。

说这话,不会被穿小鞋吧?

虽然他在“自己要中奖,或者她喜欢我”这些事情上,预感的非常不准。

但在关于自己工作上,预感就非常准确了。

3秒后,温暖轻轻抬眸:

“你被解雇了。”

谈景璿:???

众人:卧槽!

原本氛围还很诙谐的公司,突然就冷了场。

其实这不是温暖第一次干这种事情了。

只是这样当着众人面,直白,明确,不留情面的开掉一个人,她还是第一次。

公司的起步阶段,需要保持健康。

人分百样。

有些人本身就有干劲,比如吕全,一直知道自己想要什么。

有些人则是浑浑噩噩,有些技术却不知道自己在追求何物。

还有一些人……

不思进取,只贪闲暇。

在很多人看来,上班摸鱼没有错,为老板努力工作那叫卖命,上班摸鱼才叫挣钱。

很显然,谈景璿就是这种人。

如果公司已经很庞大,有一部分摸鱼的人那也没什么关系。

只要做好自己的本职工作就行。

但现在不同。

公司在冲,在向上爬,他们每一步都挣扎在商海的深渊里。

这种时候的公司,只能有一个声音,那就是季风的声音。

之前他就质疑过阴阳师,现在又来质疑打分帝。

很显然,这个人已经跟不上节奏了,或者他的节奏,并不是公司需要的节奏。

谈景璿不理解季风。

不明白能让季风上心的事情,对公司来说,一定是极其重要的事情。

公司里能意识到这一点的人不多。

她,吕全,窦丁。

其他人听不懂,看不明白也没事,老老实实干活就行。

但不要去质疑领导层的决定。

她这个总裁应该做的事情,就是让公司一直保持着奋进的状态,要让公司有危机感。

而谈景璿就属于跟不上节奏的人,跟不上节奏的人,需要清洗。

“别愣着了,雨薇,带他去办离职手续。”

“是。”

谈景璿也想讲两句硬气话,但开口瞬间被窦丁瞪了一眼。

他又不敢讲了。

指尖未来不太像是一家和谐有爱的互联网公司。

他们这些人刚入职的时候,普遍都感觉指尖更像一家社团公司。

窦丁那些人虽然平时都很克制。

可私下里,都叫大哥大嫂的。

日子短的时候,他们还只是嘻哈一笑,觉得这个称呼有趣。

可日子久了就会发现,他们真的是大哥大嫂!

别在公司里闹事,被开了就老老实实的走,这已经成为了温暖高压政策下的潜规则。

想骚点子的话,窦丁他们真不跟你闹着玩……

“知道了。”

谈景璿走了,公司的气氛也降低到冰点。

温暖面无表情的看着这一切,轻轻拍手,让大家回过神来:

“好了,继续听季总说话吧。”

众人:……

能不听吗?不听是要被开的。

季风继续喝着水,在温暖说话的时候,他是会保持沉默的。

这次温暖的判断……

很好!

干净,利落。

其实他也想把人开了,但他做技术需要和人打成一片,这种事情由他来做还是不太好。

温暖能心领神会,直接把人开了,倒是省去了他不少功夫。

“好了,每个人都有每个人的想法,我可以理解,但公司现在不能有异样的声音。

【打分帝】这个APP的作用,我目前不能透露太多。

唯一能告诉你们的,是这款APP作用很大,将会是公司的利器,做好它,你们绝对不会后悔。

甚至,会在互联网的传说中,留下你们的名字。”

一些个技术员闻言愣了愣。

互联网的传说?

确实有过很多互联网传说,但他们这样的小公司,真的行吗?

众人心头疑惑,但这个时候也都不敢说话。

季风知道现在大家都有些心理压力,所以话还是得由他自己来说。

“其实造梗这件事情,并没有你们想象中那么困难,想想自己的糗事,或者被提名人的糗事。

娱乐化,搞笑化就行,当然这一点尽量不要用在历史事件,著名人物身上。”

季风一边说着,一边走向白板。

“那么,我们继续用温暖来举例。”

众人:(=。=)!

温暖:o(一︿一+)o

看得出,现在公司职员们都非常害怕温暖,指尖的待遇福利很好,他们也不想因为惹了温暖被开。

季风也清楚这一点,不过他笑着打起了圆场。

“呵呵,你们也不用担心,其实温总还是很好说话的,我们拿她举例子应该没问题。”

众人:???

温总好说话?

你要不要看看自己在说什么?

面对季风的调侃,温暖本人倒是没什么表情。

呵呵,刚才张超说她冷酷无情,她都没有把张超给开了,这还不算好说话?

这些人还是认知太浅薄了些。

“我们来聊聊温总可以上的标签,首先,因为是人物,为了保持吸引力和神秘感,介绍类的内容全部排除。”

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