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“工人年底奖金本来是一万三,每个人扣掉三千,占比差不多23%。每个人都应该按照这个比例来进行克扣。不然的话,就太不公平了。

他们年底一共才拿一万三,一下子扣掉三千。你们两位厂长每个人都拿四五十万,三千对你们来说还不到零头,对他们已经是极高的数字。

所以我的建议是按照比例来扣,而不是每个人固定扣掉三千。两位厂长,我的提议比较公平吧?”

刘高成和富宝清没人敢公开质疑袁斌的提议,得罪了市长,将来他们企业没有好果子吃。

但他们也决不能赞同袁斌的提议。

如果按照袁斌说的做,刘高成年底奖金一下子就扣掉了十多万。富宝清也扣了将近十万。

两人都在努力的想办法应对,脑仁都要烧着了。

袁斌这时又给他们提供了一个思路。

“据我所知,你们金马公司一共也就207个工人,每人扣掉三千,一共也没多少钱,如果加上你们机关科室的人的奖金,那着实为企业节省了一大笔资金。”

刘高成这时灵机一动,来了句:“听君一席话胜读十年书,袁市长,刚才听完您的讲话,我深刻意识到,一个人的能力越大,责任就越大。我们决定不再为难工人,资金的漏洞,让机关的领导们出力解决。”

机关的领导差不多也有200,一个人扣掉三千,资金的窟窿也能堵上。

对刘高成而言,这是最好的解决办法,否则就要按照袁斌说的来,那他的奖金就不是被拿掉三千,而是十多万。

袁斌见自己的目的达到了,对刘高成说:“这样也好,一线的工人不容易,如果刘厂长能承担这份重任,对工人来说也是一个好事。”

一旁的富宝清也附和着说道:“我觉得刘厂长的提议特别好,厂子有难,我们这些厂领导理应承担起这份重任。”

说完这话,他和刘高成再一次交换了眼神,两人都松了口气,主动拿出三千,省下十几万。

袁斌点头道:“厂领导有气度,厂子也就有了温度。不过我听说工人们一直在因为这件事闹,这对整个公司的凝聚力也是一种伤害。”

刘高成立刻说:“袁市长,这件事我会想办法解决,之前是我狭隘了,我会组织召开一个会,给工人们道个歉。”

袁斌赞许道:“刘厂长果然是心胸宽广之人。不过我倒是有一个更好的提议。毕竟让你一个厂长主动给工人们道歉,对你将来的领导力也是一种伤害。”

刘高成试探地问道:“不知袁市长想到的是什么办法?”

袁斌反问道:“你们金马是不是有一个王百川的工人?”

刘高成完全没听过这个工人,但当着袁斌的面,他只能假装认识这个工人。

“王工啊,我知道我知道,是个很不错的工人,工人十分认真。”

袁斌看出他是假装认识,也不戳穿,而是说道:“既然刘厂长知道这个工人就好办了,王柏川的妻子有先天性心脏病,却没有做手术的钱,只能在家等死,我觉得展现咱们厂有温度最好的做法,就是帮他们家把这个手术做了。”